Работа в МФЦ

Описание

Отбор персонала в МФЦ проводится на конкурсной основе. Анкеты принимаются, как в бумажном, так и в электронном виде. Кандидаты проходят собеседование, на котором проверяется уровень информированности о деятельности МФЦ, профессиональные и личные качества. После первого отборочного этапа кандидаты проходят двухнедельное обучение (бесплатное) на базе Учебного центра Республиканского МФЦ. Затем получают практические навыки в одном из действующих МФЦ. Последним этапом, является аттестация кандидатов, по итогам которой лучшие из них принимаются на работу в Многофункциональные центры.

Анкеты присылать на электронную почту personal_mfcrd@mail.ru
В теме письма указать филиал МФЦ, в котором вы бы хотели работать, например: "МФЦ Карабудахкентского района"

Рекомендуется изучить нормативные документы по следующим направлениям:
- Перечень услуг оказываемых в МФЦ
- Органы власти взаимодействующие с МФЦ
- Сроки предоставления услуг
- Размеры государственных пошлин
- Категории граждан имеющих право на получение государственных и муниципальных услуг.

подробную информацию. а также скачать анкеты можно по ссылке http://mfcrd.ru/vakansii.php

"Kool & The Gang-Celebration", Звукозапись правообладатель:
UMG